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通过AvaTrade爱华交易平台资讯了解，波音公司及其机械师工会周六表示，该工会已达成一项新的合同提案，概述了一项可能结束长达一个多月的罢工的协议，罢工阻碍了制造商的飞机生产。

批准投票定于周三进行。新提案包括在四年内加薪35%，7000美元的更高签约奖金，年度奖金计划中保证的最低支出，以及更高的401（k）供款等变化。

美国代理劳工部长苏本周早些时候会见了两党。国际机械师和航空航天工人协会751区在周六的一份声明中表示：“在美国代理劳工部长Julie Su的帮助下，我们收到了一份结束罢工的谈判提案和决议，值得向成员们提交，值得你们考虑。”。

白宫发言人在一份声明中表示，拜登总统认为，集体谈判程序是为工人取得良好成果的最佳方式，合同的最终决定将由工会工人决定。

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罢工于9月13日开始，此前3万多名机械师压倒性地拒绝了一项临时协议，该协议包括在四年内加薪25%。波音公司后来提出了一个更优惠的报价，但工会抨击称该报价没有经过谈判。

波音公司在一份声明中表示，我们期待我们的员工对谈判提案进行投票。波音公司正在努力阻止现金流失，因为它正在努力应对今年年初一架737 Max近乎灾难性的门塞爆裂造成的安全危机，以及其他项目的挑战。

该公司本月早些时候表示，将报告巨额亏损，并接管其商业和国防部门约50亿美元的业务。周三，波音公司也将公布全面业绩，届时批准的合同将是新任首席执行官Kelly Ortberg的胜利，他于8月接任公司最高职位，负责重塑公司。

在ava爱华中文官网交易怎么样？10月11日，他宣布削减波音公司10%的员工，并表示该公司将在2027年订单完成后停止生产767。

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